Пособия Мать Одиночка

Мать-одиночка: льготы и пособия в 2022 году

Решение «родить ребенка для себя» во многом предопределяет будущее и женщины, и ее детей. Многие мамы даже не догадываются, с какими проблемами и сложностями им придется столкнуться в той или иной ситуации. Однако помимо сложностей, статус одинокой матери дает и ряд преимуществ, связанных с процедурой оформления документов в некоторых жизненных обстоятельствах.

Для того, чтобы работающая одинокая женщина смогла больше внимания уделять ребенку, трудовым законодательством предусмотрен ряд льгот для нее. К сожалению, часто о них не знают ни сами работницы, ни работодатели. На плечи последних ложится обязанность обеспечить женщину этими льготами.

Кто такая одинокая мать (мать-одиночка)

Таким образом, право на получение стандартного налогового вычета в двойном размере (2 800 рублей), в частности, имеет мать, если ребенок рожден вне брака и отцовство не установлено, т.е. в выданном органами ЗАГС свидетельстве о рождении ребенка в соответствии с пунктом 3 статьи 51 Семейного кодекса РФ отсутствует запись об отце либо запись сделана по заявлению матери ребенка, а также вдовам, вдовцам.

Если ребенок пересекает границу с одним из родителей, нотариально заверенное согласие второго родителя на выезд ребенка не требуется, если он не заявил установленным законом порядком о своем несогласии на выезд. В случае, если один из родителей, заявит о своем несогласии на выезд из РФ несовершеннолетнего гражданина Российской Федерации, вопрос о возможности его выезда из РФ разрешается в судебном порядке. (ст.20, 21 Федерального закона от 15.08.1996 N 114-ФЗ «О порядке выезда из РФ и въезда в РФ» в ред. Федерального закона от от 10.01.2022 №7-ФЗ. Письмо Пограничной службы ФСБ России от 17.06.2022 №21/1/7/3).

Мать-одиночка: пособие по уходу за детьми

При обучении ребенка существует ряд государственных льгот. Матерям-одиночкам полагается скидка в 50% на содержание детей в детских садах. Для таких женщин предусмотрена 30% скидка на обучение ребенка в государственных спортивных и культурных учреждениях. Дети матерей-одиночек имеют приоритет при поступлении в школу и зачисляются туда вне очереди. Им обеспечивается бесплатное двухразовое питание.

Для всех родителей без исключения, в том числе и для одиноких матерей, существуют федеральные пособия при рождении ребенка. Выплаты могут быть единовременными, ежемесячными и дополнительными (материнский капитал, сертификаты: родовой и на приобретение жилья). Кроме этого, существует ряд льгот (бесплатный проезд и т. д.). При этом важное значение имеет количество рожденных либо усыновленных детей.

Пособия и выплаты матерям-одиночкам в 2022 году

1. Компенсирование цены на детское питание для ребенка в возрасте до 36 месяцев.
2. Компенсации повышения стоимости жизни
3. Натуральная помощь мамам с детьми до 3 лет — бесплатные конверты для новорожденных, комплекты белья и одежды на малышей, молочные кухни для детей до 24 месяцев, медикаменты первой необходимости.
4. Жилищные льготы — скидки на коммунальные услуги.
5. Льготы на получение образования.
6. Льготные физиопроцедуры (массаж) в районной поликлинике.
7. Бесплатное питание не менее 2-х раз в день в школьном кафетерии.
8. Льготная очередь при поступлении в дошкольное образовательное учреждение (ДОУ).
9. Скидки на получение воспитательных, образовательных и иных услуг в ДОУ.
10. Право на участие в программе обеспечения жилплощадью «Жилище».
11. Ежегодное лечение ребенка в профилактории санаторно-курортного типа.

• Больничное пособие по беременности и родам (БиР) — в размере 100% средней зарплаты за 2 последних календарных года;
• Дополнительное пособие по нетрудоспособности по БиР, если больничный был продлен в связи с тяжелыми родами — добавочные оплачиваемые 16 дней.
• Единовременное пособие, выплачиваемое после родов — 15.5 тыс. рублей.
• Ежемесячные выплаты на малыша до 18 месяцев — пособие от работодателя, равное 40% от з/п (безработные матери-одиночки получают материальную компенсацию от ЦЗН : на одного ребенка – в размере 3 тыс. рублей, на двух и больше – 5.817 тыс. рублей).
• Единовременная выплата женщинам, вставшим на учет по БиР до срока 12 недель — 613,14 руб.

Сумма и порядок выплат пособий матерям-одиночкам в 2022 году

1. Матерям-одиночкам и усыновителям, не состоящим в зарегистрированном браке, в случае если в детском свидетельстве о рождении в графе «отец» стоит прочерк или же отец указан по словам матери.
2. Вдовам и вдовцам, если им не назначены социальные выплаты или пенсия по потере кормильца. Вдова, вступившая в повторный брак, может продолжать получать пособие на детей от первого брака, если ее супруг не усыновит их.

Заработок родителей матери-одиночки, и других лиц, проживающих в квартире, в совокупный среднемесячный доход также не входят. Поскольку законодательством четко установлено в этом случае считать членами семьи только мать и ее детей. Данное обстоятельство также фиксируется и в личном деле, которое открывают при начислении детских пособий.

Какие пособия положены матерям-одиночкам на первого ребенка в 2022 году

Когда у ребенка есть официально признанный отец, записанный в свидетельство о рождении, о присвоении его матери статуса одиночки речи идти не может. Причем это независимо от факта их совместного проживания, принятия им участия в воспитании чада и пр. По закону женщина может взыскать алименты с такого супруга, даже если официально они не разведены, или можно принудительно привлечь отца к воспитанию ребенка. Хотя это ее личное право, пользоваться им необязательно.

Матерью-одиночкой может быть даже женщина, находящаяся в браке, если в свидетельстве о рождении ребенка стоит прочерк, либо его имя и фамилия записаны с ее слов. В этом случае статус одинокой матери сохранится за ней, даже если она выйдет замуж. Однако при усыновлении ребенка законным супругом статус прекратит свое юридическое действие. К слову, подтверждает особое положение женщины специальная справка №25.

Какие выплаты, льготы и пособия положены матери-одиночке

Исходя из практики, даже если получить все возможные субсидии, то не каждая одинокая мама способна будет купить собственное жилье. А получить бесплатное в нынешнее время не стоит даже надеется, даже не все многодетные семьи имеют собственное, положенное по закону о квадратных метрах жилье, что уж говорить об остальных.

Кроме того, к единовременным относят пособие, выдаваемое при передаче ребенка в новую семью (при усыновлении). Взять ребенка может, и одинокая женщина до достижения им 18 лет. При этом она получает статус матери-одиночки. Пособие в 2022 году составляет 16873,54 рубля. Если хотят усыновить ребенка старше 7 лет, несколько детей (братьев, сестер) или же ребенка-инвалида, сумма будет 128927,58 рубля.

Мать-одиночка: льготы, пособия и выплаты в 2022 году, Помощь одиноким матерям

• В случае сокращения штатов на предприятии мать-одиночка не может быть уволена, если она содержит ребенка, чей возраст не достиг 14 лет. Увольнение является незаконным при смене руководства на предприятии и даже тогда, когда такой работник не соответствует занимаемой должности. Впрочем, прецеденты, в рамках которых мать-одиночка была уволена по причине регулярных серьезных дисциплинарных проступков, регистрируются.
• Кроме того, мать-одиночка, в случае сокращения по причине ликвидации предприятия, может рассчитывать на предоставление другого рабочего места. Кстати, ответственность за последующее трудоустройство несет непосредственно администрация предприятия, на котором проводились сокращения.
• Матери-одиночке, как и любой другой матери, предоставляется пособие, если она ухаживает за заболевшим ребенком. Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Амбулаторное лечение предполагает выплату пособия матери-одиночке в течение первых 10 дней в полном размере и в размере 50% от заработной платы в остальное время.
• Уход за заболевшим ребенком до 7 лет предусматривает оплату больничного листа без каких-либо ограничений. Если ребенок старше 7 лет, можно рассчитывать на оплату 15 дней больничного.
• Мать-одиночка имеет право на получение отпуска за свой счет в любое удобное время на срок до 14 дней.
• Матери-одиночки с ребенком младше 5 лет не могут быть привлечены к сверхурочной работе, работе в ночное время, в праздничные или выходные дни.
• Мать ребенка до 14 лет (включая мателей-одиночек) имеет право на неполный рабочий день, установленный по собственному желанию.
• В довесок к перечисленному, матери-одиночки могут рассчитывать на льготы при трудоустройстве, так как потенциальный работодатель не вправе отказать в найме из-за наличия детей. В случае отказа в приеме на работу администрация предприятия должна представить четко сформулированную мотивацию отказа.

Сколько же получают матери-одиночки? Дополнительные пособия устанавливаются региональным законодательством и для получения исчерпывающего списка выплат и льгот следует обратиться в районное отделение центра социальной защиты населения. Рассмотрим выплаты на примере г. Москва.

Одинокая мать (мать-одиночка) — льготы и пособия в РФ

• выплачивается дополнительная сумма до 1.5 лет;
• каждая мать – одиночка имеет законное право на получение от государства ежегодной дополнительной материальной помощи;
• мать-одиночка не может быть уволена с работы по инициативе администрации по достижении ребенком 14 лет, кроме случаев ликвидации организации, когда допускается увольнение с обязательным трудоустройством. Обязательное трудоустройство указанных работников осуществляется работодателем также в случаях их увольнения по окончании срочного трудового договора (контракта). На период трудоустройства за ними сохраняется средняя заработная плата, но не свыше трех месяцев со дня окончания срочного трудового договора (контракта);
• матерям-одиночкам устанавливается стопроцентная оплата больничного листа по уходу за ребенком до 14 лет на более длительный срок, чем остальным женщинам;
• они также имеют право на ежегодный отпуск без сохранения содержания, присоединенный к основному отпуску или отдельный от него сроком до 14 дней в удобное для них время;
• запрещается отказывать в приеме на работу и снижать заработную плату работникам по мотивам, связанным с наличием детей. При отказе в приеме на работу одинокой матери, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме. Отказ в приеме на работу может быть обжалован в суд;
• в случае нуждаемости она имеет право на первоочередное получение жилья;
• одинокая мать имеет право на беспрепятственное устройство несовершеннолетнего ребенка в детское учреждение на полное государственное обеспечение;
• ребенок-школьник одинокой матери может рассчитывать на бесплатное питание в школьной столовой — решение об этом принимает директор школы. То же касается и бесплатных учебников;
• в территориальных управлениях в порядке очередности выдаются бесплатные (или с частичными доплатами) путевки в санатории и оздоровительные лагеря не реже одного раза в два года (нужно теребить работников префектур);
• предусмотрены льготы и при покупке некоторых лекарств, перечень которых должен быть в каждой детской поликлинике. На некоторые лекарства предоставляется скидка 50 %.

Да, возможно, если у женщины есть ребенок в свидетельстве которого в графе «отец» стоит прочерк или он (отец) записан с ее слов, и она вышла замуж, то статус матери одиночки по отношению к этому ребенку она не теряет и за ней сохраняется право на получение ежемесячного пособия в повышенном размере на ребенка.

Какие пособия будут предоставляться для матерей-одиночек в 2022 году

Этот вид пособий предусмотрен, прежде всего, для поддержания одиноких матерей без официального трудоустройства. Размер пособий от государства колеблется в пределах 150 — 1, 300 руб. ежемесячно. Для регистрации и оформления социальных выплат нужно подавать заявление в УСЗН, предоставив пакет документов.

Закон, предусматривающий начисление пособий гражданам, имеющим детей, гласит, что одинокие матери, имеют право на оказание дополнительной помощи, предоставляемой им властями на местах. Но при этом, они оставляют за собой право самостоятельно устанавливать вид и размер выплат. Именно поэтому пособия для женщин, воспитывающих одного или нескольких детей самостоятельно, в отдельных регионах государства (субъектах федерации) существенно отличаются.

Льготы и пособия матерям одиночкам

Безусловно, быть матерью-одиночкой и являться таковой по закону – это разные вещи, поскольку в первом случае льготы будут одни, а во втором случае льготы матерям одиночкам – другие. Второй случай, а именно задокументированный факт того, что женщина – мать-одиночка мы далее и рассмотрим. И начнём мы, пожалуй, с того, что определим три позиции, по которым женщина может закрепить за собой рассматриваемый статус:

• Наличие детей у такой женщины не может являться основанием для отказа в приёме её на работу;
• Увольнять такую женщины даже при сокращении штата нельзя, если её ребёнку ещё не исполнилось 14 лет;
• Если компания, в которой работает такая женщина, вообще закрывается, то её работодатель обязан по закону обеспечить мать-одиночку аналогичной работой в другой организации;
• Любая работа в сверхурочном режиме для таких женщин запрещена, если ребёнку не исполнилось пяти лет;
• По согласованию с работодателем, и при наличии у него такой возможности, для одинокой матери может быть сформирован индивидуальный график работы в виде неполного рабочего дня;
• Если ребёнок заболеет, то женщине в обязательном порядке начисляют специальное денежное пособие для ухода. При попадании ребёнка в больницу, расчёт такого пособия осуществляется бухгалтерией предприятия, исходя из общего стажа работы мамы. В том случае, если малыш лечится амбулаторно, то в течение 10 дней пособие выплачивают в полном размере, а затем идут выплаты в размере равном 50% от заработной платы матери. При этом больничный лист должен оплачиваться в полном размере, если ребёнок не достиг семилетнего возраста. Если же ребёнку больше семи лет, то организация обязана по закону оплачивать две недели больничного листа;
• Мать одиночка вправе брать в любое удобное ей время дополнительный к основному отпуск, который должен быть от двух недель, но при этом не будет оплачиваться.

Документы, подтверждающие статус матери-одиночки

• гражданка воспитывает малыша одна, уже в разводе, и не получает алименты от отца ребенка;
• гражданка, которая родила в течении 300 дней после развода, в данном случае признается отцом бывший муж, даже если она проживает с новым человеком, если новый супруг желает уточнить данный момент своей кандидатурой, тогда он пишет письменное заявление, где разъясняется этот факт;
• гражданский брак, где муж признан в судебном порядке отцом ребенка, это условие аналогично и для тех, кто не живет вместе;
• вдова;
• гражданка, супруг которой лишен родительского права.

• Постановление Пленума №1 от 1 января 2022 года регулирует вопрос о трудовых отношениях.
• Федеральный закон № 81 от 1995 года – регулирует вопрос обо всех пособиях и компенсациях.
• Постановление Пленума №1012Н от 2022 года – регулирует вопрос о выплатах и назначениях.
• Постановление Пленума № 4218–1 от декабря 1992 года – регулирует вопрос, касаемо жилищных условий.
• ТК РФ ст. 74, 77, 79, 261 – регулирует права женщины в трудовых отношениях.